Viele Coaches sagen mir, dass sie am liebsten im High-Performance-Coaching mit einer Top-Level-Zielgruppe coachen würden. Also Geschäftsführer, Vorstände, Unternehmer oder die Top-Führungskräfte ansprechen wollen. In vielen Fällen hat das zwei Gründe: Zum einen erhoffen wir uns natürlich, dass gerade diese Zielgruppe besonders bereit ist an sich zu arbeiten und sich
Sonja Kreye


